Social
En résumé :
- Etablissement des bulletins de salaires
- Etablissement des bordereaux de charges sociales et DAS
- Diagnostic social et conseil en rémunérations
- Assistance à l’embauche et au départ des salariés
- Assistance et suivi des contrôles URSSAF
Missions sociales
Vous sécuriser dans la gestion sociale de l’entreprise et maîtriser la complexité du droit social.
En cela, nous assurerons l’établissement des bulletins de salaires, des bordereaux de cotisations sociales et de la déclaration annuelle des salaires.
Notre cabinet assurera le suivi de la stratégie sociale en vous informant des modifications permanentes de droit social et de la convention collective de votre secteur d’activité.
Nous pouvons assurer le diagnostic social en proposant des systèmes de rémunération novateurs tels qu’intéressement, participation, plan d’épargnes entreprises etc…
Notre cabinet propose également la gestion des congés, des RTT ainsi que les reconstitutions de carrières pour les départs à la retraite des salariés ou des dirigeants.
Nous vous assistons à l’embauche et au départ des salariés par l’établissement des contrats de travail l’affiliation des salariés aux différentes caisses sociales et aux documents de sortie.
Enfin nous assurerons le suivi des contrôles périodiques de l’URSSAF.